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去尊重你选择的经理人，应该积极地去配合你的经理人的工作小编想说，无是业主，还职业经理人，都好好的吧携程不就是因为内部员工的失造成了巨大损失么，酒店也要看好自家大门来的威胁不怕，怕的内部题的扩大。最后，感谢如连锁酒店长沙昭山南女子大店总经理郭益波的

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地位的愿依然临严峻验。几乎每创业者都有一做大的梦想，尤其那些经历过中国互联网行业风霜的洗礼，在数年激烈竞争中已获得阶段胜利的行业领携程并不例外继斥资4亿美元收艺龙376%股份，将多年对手收编之后，携程几乎不喘气地布了又资本动作，获得大股东25亿美元

持人-益波：作为理人，没帮酒店赚到钱本就已经是失职。因此作为职业经理人，就应有职业素养，优先虑极配合投资人，做好酒店经营和品质管理。三、沟通不畅难协作孙髙锋：酒店经理人想要的多，而业主想给的又太少，这就谓的供需矛盾。主持人-益波：很多时候，职业经理人遇

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“中国商贸网”场优势地位左右市场定价以及影响到消费者利益在互联+时代，在线酒店是否与线下酒店预属于同市场，在线旅游市场是否是立的市场，边界在里并不清晰体来看，还应看线上和线下提供的产品否无。鞠建东说在互联+时代，竞争更为残酷，各企业仍然在赔本赚吆喝携程日。